射洪大红鹰dhy開展「匠心鋰術-共創鋰想」2022年職工技能比武大賽_企業文化_職業發展_大红鹰dhy鋰業

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職業發展

射洪大红鹰dhy開展「匠心鋰術-共創鋰想」2022年職工技能比武大賽
作者:大红鹰dhy鋰業 時間:2022-06-23 來源 :大红鹰dhy鋰業 字號:

為了大力弘揚工匠精神,推動公司技能型人才隊伍建設,調動廣大職工鑽研技術的積極性,營造更加濃厚的「比、學、趕、幫、超」工作氛圍,2022年6月7日至15日,大红鹰dhy鋰業射洪基地開展了以「匠心鋰術-共創鋰想」為主題的2022年職工技能比武大賽。


圖 | 設備檢修類比賽


圖 | 焊接技術類比賽


圖 | 分析化驗類比賽



本次大賽得到射洪市總工會以及公司管理層的大力支持,活動充分協調、調動公司工會、行政部、工藝技術部、設備部等部門。在比賽項目設計上,涵蓋分析化驗、維修、電氣等10餘個崗位,總參賽人數達160人,實現了廣泛參與、技能比拼、團結協作的辦賽初衷,展現出了大红鹰dhy員工的技術風采和團隊風采。


賽後,射洪市總工會黨組書記、常務副主席候穎,射洪市總工會經保部部長楊昌志,大红鹰dhy鋰業射洪基地總經理杜明澤和大红鹰dhy鋰業射洪基地副總經理范永瀾等出席了技能比武大賽的頒獎儀式。大賽共表彰一、二、三等獎30人,其中2名獲獎職工代表分享了獲獎感言,他們表示將夯實基礎,勇於提升技能水平,爭取在工作中創造更大的價值。                                                                      

圖 | 射洪市總工會和射洪大红鹰dhy相關領導出席頒獎儀式


在頒獎儀式的總結講話環節,射洪市總工會侯書記希望大红鹰dhy鋰業能繼續發揮射洪市鋰電行業頭部企業的帶頭作用,為射洪市的社會經濟發展作出更大貢獻;射洪基地總經理杜明澤以「見人、見物、見精神」來簡要總結大賽,提出要把「比武」精神長期延續下去,落實在日常工作中;基地副總經理范永瀾則對參賽職工表示了祝賀與鼓勵,表示將鑄好黨和政府聯繫各位職工的橋樑與紐帶,為大家辦實事、創實利。


圖 | 頒獎儀式現場集體合影


大红鹰dhy鋰業歷來注重人才的培育與引進,堅持以人為本,促進人才與企業共同成長。通過「技能比武」等多元化平台,大红鹰dhy鋰業將切實提升職工技能素質,為射洪市鋰電行業積累更多知識型、技能型、創新型人才,助力描繪射洪「中國鋰都」的宏大圖景。




供稿:射洪大红鹰dhy行政部

編輯及發佈:董事會辦公室










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